Szkolenie dla Managerów dotyczące PODNOSZENIA EFEKTYWNOŚCI ORGANIZACJI:

"Różnice indywidualne - wpływ osobowości na pracę zespołu i dobór kadr"

« Powrót

Ludzie są różni. Banalne stwierdzenie, z którego wynikają nie banalne wnioski: różnice w typie osobowości (przy braku ich zrozumienia) są przyczyną wielu nieporozumień, niesprawiedliwych ocen czy nawet konfliktów. Znacząco wpływają też na efektywność komunikacji i pracę zespołu. Nie ma typów osobowości dobrych i złych. Różni się jednak znacznie ich podejście i skuteczność przy wykonywaniu zadań różnego rodzaju. Świadomość tych uwarunkowań pozwala lepiej wybierać kandydatów do pracy, rozdzielać pracę indywidualną jak i budować efektywniejszy, wykorzystujący synergię zespół. Warto zatem przyjrzeć się typom osobowości w kontekście efektywności pracy:

Serdecznie zapraszam na całodniowe szkolenie dotyczące typów osobowości w kontekście efektywności pracy i doboru kadr.

Szkolenie odbędzie się w bardzo małej grupie złożonej wyłącznie z Właścicieli firm i Kadry Kierowniczej. Uczestnicy szkolenia to głównie moi stali klienci, osoby, które znam i z którymi współpracowałam. Gwarantuje to bardzo dobrą atmosferę na szkoleniu, możliwość swobodnej wymiany opinii i dzielenia się doświadczeniami.

Szkolenie odbędzie się w formie warsztatów, czyli będzie nastawione na aktywny udział i wypróbowanie umiejętności w swobodnej atmosferze. Tym razem jeszcze więcej czasu będzie przeznaczone na dyskusje (ukierunkowane i podsumowywane przez prowadzącego) oraz na wymianę doświadczeń.

Szczegółowa plan szkolenia:

  1. Co to jest osobowość
  2. Trochę historii - jak powstawały typologie
  3. Wykorzystanie prostych typologii w praktyce - czyli czego uczy się handlowców (kim są Lew, Wydra, Seter i Bóbr?)
  4. Typologia już na poważnie - typy osobowości
  5. Znaczenie świadomości różnic indywidualnych dla procesu komunikacji - jak unikać nieporozumień
  6. Wykorzystanie mocnych stron poszczególnych typów w pracy przy różnych rodzajach zadań
  7. Rekrutacja - jak ją przygotować i przeprowadzić? Czy warto wykorzystywać testy osobowości?
  8. Jak zbudować efektywny zespół

Koszt uczestnictwa w szkoleniu obejmuje:

  • uczestnictwo
  • materiały
  • tzw. "przerwę kawową", czyli dobrą kawę i ciastko (woda, soki w trakcie szkolenia)
  • obiad w miłym towarzystwie

Cena za jedną osobę 950 zł + VAT

Uczestnictwo w takim szkoleniu daje możliwość zyskania innego spojrzenia na pewne rzeczy, wyrwania się ze schematów i zwiększenia swojej efektywności w pracy zawodowej.

Zapisy: tel. 668-294-290 lub info@konsultingiszkolenia.com

« Powrót